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Personalentwicklung auf den Punkt gebracht

«Personalentwicklung auf den Punkt gebracht» – der Podcast des Beratungspools, der Ihnen Impulse und Strategien vermittelt, wie Sie Personalentwicklung optimal planen und wirksam umsetzen können.
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Personalentwicklung auf den Punkt gebracht
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Aug 30, 2017

In dieser Episode geht es um die Frage, wer für die Personalentwicklung verantwortlich ist. Ist es der einzelne Mitarbeitende oder ist es vielleicht das Management? Oder sogar beide?  

Aug 16, 2017

In dieser Episode führt Olivier Inhelder ein Interview mit Marcel Lüdi darüber, worauf es sich bei der Entwicklung von Führungskräften zu achten lohnt. Ein besonderes Augenmerk werfen sie dabei auf die Situation an einer Universität.

Aug 2, 2017

In dieser Episode führt Olivier Inhelder ein Interview mit Dr. Michael Loebbert darüber, wann, wie und wo Coaching als Massnahme der Personalentwicklung sinnvoll eingesetzt werden kann – und was sich dabei zu beachten lohnt.

Jul 19, 2017

In dieser Episode führt Olivier Inhelder ein Interview mit Dr. Gerhard Fatzer über erfolgreiche Veränderungsprozesse und Personalentwicklung.

Als renommierter Experte für Transformation und Autor zahlreicher Bücher spricht Dr. Gerhard Fatzer über Wechselwirkungen zwischen Personalentwicklung und Organisationsentwicklung.

Jul 5, 2017

In dieser Episode führt Olivier Inhelder ein Interview mit Sabine Fünck über die Personalentwicklung in Unternehmen und Organisationen. Sie erhalten Antworten auf Fragen wie:

  • Was gibt es zu gewinnen, wenn in die Entwicklung der Mitarbeitenden investiert wird?
  • Was sind die Risiken, wenn auf Personalentwicklung verzichtet wird?
Jun 21, 2017

In dieser Episode führt Olivier Inhelder ein Interview mit Dr. Silvan Winkler über die Ergebnisse der repräsentativen Studie der GfK über die Personalentwicklung in der Schweiz. Sie erhalten Antworten auf Fragen wie:

  • Wie schätzen Mitarbeitende ihre Weiterentwicklungsmöglichkeiten ein?
  • Sind Weiterentwicklungsmöglichkeiten ein Treiber für Mitarbeiterengagement?
  • Bieten grosse Unternehmen bessere Entwicklungsmöglichkeiten als KMU?
May 24, 2017

In dieser Episode führt Olivier Inhelder ein Interview mit Mira Giesen über Webinare in der Personalentwicklung. Sie erhalten Antworten auf Fragen wie:

Wie ist ein wirksames Webinar aufgebaut und gestaltet?

Weshalb lohnt sich der Einsatz von Webinaren in der Personalentwicklung

Apr 26, 2017

In der Episode analysiert Olivier Inhelder die Motive für Personalentwicklung.

Sie erhalten Antworten auf die Fragen:

  • Was hindert Mitarbeitende wie auch Unternehmen in Entwicklung zu investieren?
  • Was könnte Personalentwicklung von nice-to-have zu must-have machen?
Apr 12, 2017

In dieser Episode führt Olivier Inhelder ein Interview mit Sergio Jost über Führungskräfteentwicklung im Rahmen eines Segeltörns. Sie erhalten Antworten auf Fragen wie:

Inwieweit lässt sich Führen überhaupt lernen?

Welches Lernsetting für ein Führungstraining bietet der Lernort «Yacht»?

Mar 22, 2017

In dieser Episode erläutert Olivier Inhelder die Frage, wann in der Personalentwicklung das Lernen in einer Gruppe Sinn macht und wann auf Lernen «im stillen Kämmerlein» gesetzt werden kann.

Mar 8, 2017

In dieser Episode führt Olivier Inhelder ein Interview mit Marit Alke über die zentrale Frage, wie Personalentwicklung nachhaltig wirken kann. Sie erhalten Antworten auf Fragen wie:
Weshalb ist der Praxistransfer bei Seminaren so unwahrscheinlich?
Welche Voraussetzungen brauchen Lernprozesse, damit das Gelernte in der Praxis ankommt?
Was tragen Online-Lernphasen zur Wirksamkeit von PE-Massnahmen bei?

Feb 22, 2017

In dieser Episode erwarten Sie spannende Einblicke in die Weiterentwicklungen der Personalentwicklung selbst. Nicht nur Menschen verändern sich, sondern auch Prozesse, Methoden, Instrumente und nicht zuletzt die Haltung gegenüber der Personalentwicklung sind im Wandel.
Sie erhalten Antworten auf die Fragen:
Wie könnte die Personalentwicklung im Jahre 2025 gestaltet sein?
Was sind die Treiber für diese zukünftigen Entwicklungen?

Feb 8, 2017

In dieser Episode geht es um den Einsatz einer geeigneten Fachperson bei einem Personalentwicklungsprojekt. Sie erhalten Antworten auf die Fragen:
Wann eignet sich eine interne und wann eine externe Fachperson?
Wie komme ich vom Anforderungsprofil zur passenden Fachperson?

Jan 25, 2017

In dieser Episode können Sie sich mit dem Nutzen – und damit dem Wert von Personalentwicklung auseinander setzen. Ein heiss diskutiertes Thema – wie Sie sicher auch schon erlebt haben.

Sie erhalten Antworten auf Fragen wie:
Lässt sich der Return on Investment ROI von Personalentwicklung mit Zahlen, Daten, Fakten beweisen?
Was meinen PE-Verantwortliche in KMUs und in Grosskonzernen, weshalb sich Personalentwicklung lohne?
Wie kann ich als Personalentwicklungsverantwortlicher meinen Beitrag dazu leisten, dass Personalentwicklung einen Return on Investment bringt?

Jan 11, 2017

In dieser Episode führt Olivier Inhelder ein Interview mit Prof. Dr. Kim-Oliver Tietze über «Kollegiale Beratung». Es erwarten Sie vielfältige Einblicke in dieses motivierende und wirksame Instrument für die Personalentwicklung.

Sie erhalten Antworten auf Fragen wie:
Wie kann kollegiale Beratung – auch Intervision genannt – erfolgreich eingerichtet werden?

Prof. Dr. Kim-Oliver Tietze forscht seit vielen Jahren auf dem Gebiet der kollegialen Beratung, schrieb seine Dissertation zu diesem Thema, veröffentlichte bereits mehrere Bücher über kollegiale Beratung und nicht zuletzt berät und begleitet er immer wieder Unternehmen und Organisationen bei der Einführung dieses Beratungsformats.

Jan 4, 2017

In dieser Episode führt Olivier Inhelder ein Interview mit Prof. Dr. Kim-Oliver Tietze über «Kollegiale Beratung». Es erwarten Sie vielfältige Einblicke in dieses motivierende und wirksame Instrument für die Personalentwicklung.
Sie erhalten Antworten auf Fragen wie:
Was ist kollegiale Beratung?
Wie verläuft eine kollegiale Beratung und worauf ist in einer Intervisionssitzung zu achten?
Wie kann kollegiale Beratung – auch Intervision genannt – erfolgreich eingerichtet werden?
Prof. Dr. Kim-Oliver Tietze forscht seit vielen Jahren auf dem Gebiet der kollegialen Beratung, schrieb seine Dissertation zu diesem Thema, veröffentlichte bereits mehrere Bücher über kollegiale Beratung und nicht zuletzt berät und begleitet er immer wieder Unternehmen und Organisationen bei der Einführung dieses Beratungsformats.

Dec 21, 2016

In dieser Episode geht es vordringlich um finanzielle Aspekte von Personalentwicklung. Sie erhalten Antworten auf Fragen wie: Was hat es mit dem Portemonnaie aus Zwiebelleder auf sich? Wie lässt sich mit wenig Geld viel Personalentwicklung machen? Welche Formate in der Personalentwicklung punkten mit einem super Kosten-Nutzen-Verhältnis? Wie lässt sich bei der Auswahl von Berater, Trainern und Coachs sparen?

Dec 7, 2016

In dieser Episode führt Olivier Inhelder ein Interview mit Markus Simon über digitales Lernen in der Credit Suisse. Es erwarten Sie vielfältige Einblicke in den Einsatz von digitalen Medien in der Personalentwicklung eines internationalen Konzerns.

Nov 23, 2016

In dieser Episode führt Olivier Inhelder ein Interview mit Ivan Blatter, dem bekannten Trainer und Coach für neues Zeitmanagement, der vorwiegend digital arbeitet. Es erwarten Sie spannende Einblicke in die Personalentwicklung mit digitalen Medien insbesondere in das Format Onlinekurse.

Nov 9, 2016

In dieser Episode erfahren Sie von Olivier Inhelder, in welchen Fällen ein interner und bzw. ein externer Coach, Trainer oder Berater optimal ist. Und er zeigt auf, wie sich eine geeignete Fachperson für eine Personalentwicklungsmassnahme oder ein Beratungsprojekt finden lässt. Dabei lernen Sie auch den Unterschied zwischen Empfehlung und Referenz kennen.

Oct 26, 2016

In dieser Episode erfahren Sie von Olivier Inhelder, wie in einem KMU der Bedarf und die Bedürfnisse für Personalentwicklung ermittelt werden können. Sie hören von ein paar Instrumenten für die Bedarfsermittlung – mit ihren Vor- und Nachteilen. Und Sie lernen wichtige Grundsätze kennen, die sich bei der Bedarfsabklärung zu beachten lohnen.

Oct 12, 2016

In dieser Episode führt Olivier Inhelder ein Interview mit René Stössel, dem CEO der Posalux SA, einem KMU im High Tech Maschinenbau. Es erwarten Sie spannende Einblicke in die Personalentwicklung dieses Unternehmens.

Sep 28, 2016

In dieser Episode hören Sie 6 Kurzinterviews, die Olivier Inhelder mit BeraterInnen, TrainerInnen und Coachs geführt hat. Die Beratungspool-Mitglieder berichten über ihre Arbeit. Im Fokus steht die Frage, wie sie als Fachperson dafür sorgen, dass die Kundin, der Kunde seine Erkenntnisse und Ergebnisse aus der gemeinsamen Arbeit wirksam im Berufsalltag umsetzen kann.

Sep 21, 2016

In dieser Episode erläutert Ihnen Olivier Inhelder, wie Sie mit einem Rechercheauftrag an den Beratungspool komfortabel, diskret und kostenlos zu einer passenden, externen Fachperson für Ihr PE- oder Beratungsprojekt kommen. Im zweiten, kürzeren Teil zieht der Gastgeber ein Fazit über die ersten 15 Episoden.

Sep 14, 2016

In dieser Episode erfahren Sie von Olivier Inhelder wichtige Aspekte, die Sie bei der Wahl einer Weiterbildung abchecken und berücksichtigen sollten. Diese gelten insbesondere, wenn Sie für sich oder für andere eine längere Aus- oder Weiterbildung bei einem externen Bildungsanbieter ins Auge fassen. Sie sind jedoch auch nützlich, wenn es «nur» um ein Tagesseminar oder einen Kurs geht.

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